Estratégias para a Liberdade: Guia de Práticas Promissoras de Qualificação e Trabalho para Pessoas Presas e Egressas
A oferta de trabalho e de qualificação profissional para pessoas privadas de liberdade e egressas do sistema prisional ainda enfrenta uma série de desafios no Brasil. Nesse sentido, o documento apresenta dez práticas promissoras para políticas públicas de inserção de pessoas presas e egressas na qualificação profissional e no trabalho. Elas incluem: (1) elevação de nível escolar, (2) qualificação profissional orientada por vocações pessoais e regionais, (3) gestão de dados sobre habilidades e qualificação, (4) seleção periódica de empresas para instalar oficinas em unidades prisionais por meio de critérios objetivos, (5) equipe de captação ativa de vagas, (6) estratégias de comunicação, (7) fundos rotativos, (8) preparação para o trabalho autônomo, (9) atenção integral para egressos, com preparação para o mercado de trabalho, e (10) programas para emprego no setor público.